令和３年度「輝くテレワーク賞」の募集を開始〜厚労省・締め切りは８月20日〜

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厚生労働省は、テレワークの活用により、労働者のワーク・ライフ・バランスの実現に顕著な成果をあげた企業や
個人を表彰する令和３年度「輝くテレワーク賞」の募集を開始した。
表彰には、企業の部門と個人の部門の２つの種類があり、企業の部門の表彰は、（１）テレワークの活用によって
ワーク・ライフ・バランスの実現を図っている企業のうち、特にその取組みが優秀と認められる企業・団体を表彰する
「優秀賞」（厚生労働大臣賞）と、（２）テレワークの導入に当たって、様々な工夫を凝らすなど、他の企業の模範となる取組みを
行う企業・団体を表彰する「特別奨励賞」（厚生労働大臣賞）の２つがある。
一方、「個人賞」（厚生労働大臣賞）は、雇用型テレワークの普及・推進に貢献した個人が対象。
応募の締め切りは令和３年８月20日。
なお、応募要領など詳しくは、一般社団法人日本テレワーク協会内「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰」事務局
（電話・03-5577-4572）まで。
詳しくはこちらまで（厚生労働省のホームページに移動します）。