違反率は前年を1.1ポイント上回る73.7％に～令和４年・技能実習生の実習実施者に対する監督結果等～

厚生労働省は、令和４年に実施した外国人技能実習生の実習実施者に対する
監督指導の結果及び送検の状況などについてまとめた。
それによると、全国の労働局や労働基準監督署が監督指導を実施した
実習実施者は9829事業場で、そのうち7247事業場に労働基準法や
労働安全衛生法などの法違反が認められた（違反は実習実施者に認められたもので、
技能実習生以外の労働者に関する違反も含まれる）。
違反率は前年（72.6％）を1.1ポイント上回る73.7％となった。
主な違反内容をみると、労働基準法関係では、「割増賃金の支払」が1666事業場
（違反率16.9％）と最も多く、以下、「労働時間」1545事業場（同15.7％）、
「年次有給休暇」1441事業場（同14.7％）、「賃金の支払」997事業場（同10.1％）
などが続いている。
このほかに、労働安全衛生法関係の違反では、安全基準関係の違反が2326事業場
（違反率23.7％）、健康診断結果についての医師等からの意見聴取の違反が1583事業場
（同16.1％）などとなっている。
次に、送検状況をみると、件数は21件で前年（25件）より４件減少している。
違反法令別では、労働基準法・最低賃金法違反が10件（前年13件）、
労働安全衛生法違反が11件（同12件）となっている。
詳しくはこちらまで（厚生労働省のホームページに移動します）。