2024年11月06日 東京都+WEB
申込受付中

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最新!職場トラブル解決のヒント!
~使用者側弁護士が教える対応方法~
 [際どいパワハラ事案やパワハラ相談の悪用と思える事案への対応
 &複雑化する残業代請求~労働者の言い分への対応](東京)
 会場+WEB【ハイブリッドセミナー】


講師 岸田 鑑彦 弁護士
(杜若経営法律事務所)


パワハラ防止措置の本格施行により、各社がパワハラ事案への適切な対応を実践されていることと思います。しかし、中にはパワハラか否か際どい事案、パワハラ調査方法に不満を言ってくる相談者、パワハラ相談を利用して自身の主張等を通そうとするなど制度を悪用していると思える事案、パワハラが確認できなかったにもかかわらずパワハラがあったことを前提とした主張を繰り返す者など、対応に困る事案も出てきています。そこで今回は、このような悩ましいパワハラ相談事案への適切な対応策を解説します。

また、残業代に関しては、労基法改正により賃金請求権の時効が3年に延長されたこともあり、ここ数年で未払い残業代の請求額が1000万円を超える事案も珍しくありません。労働者も残業代請求に関する知識をあらゆる方法で得ており、個人で会社に残業代の支払いを求めるケースも増えています。しかし、その請求内容は様々で独特な主張もあったりします。そこで今回は。残業代請求についてよくある従業員個人からの要求、主張に対する適切な対応を解説します。


【講師略歴】
慶應義塾大学法学部法律学科卒業
明治大学法科大学院卒業
平成21年弁護士登録(第一東京弁護士会)
経営法曹会議会員
訴訟、労働審判、労働委員会等あらゆる労働事件の使用者側の代理を務めるとともに、労働組合対応として数多くの団体交渉に立ち会う。企業人事担当者向け、社会保険労務士向けの研修講師を多数務めるほか、先見労務管理(労働調査会)など労働関連紙誌に寄稿

セミナー概要

講座名 最新!職場トラブル解決のヒント!
~使用者側弁護士が教える対応方法~
 [際どいパワハラ事案やパワハラ相談の悪用と思える事案への対応
 &複雑化する残業代請求~労働者の言い分への対応](東京)
 会場+WEB【ハイブリッドセミナー】
日時 2024年11月06日  13:30~16:30
会場 東京都/KFC Hall & Rooms Room106
講師 弁護士 岸田 鑑彦 氏
(杜若経営法律事務所)
講座内容 (パワハラ)
1.これはパワハラと認定すべきなのか?際どい事案への対応
2.パワハラ調査が公平になされていない等の指摘があった場合の対応
3.パワハラ相談を悪用していると疑われる者への対応
4.パワハラがあったと言い張り、会社の対応に不満を述べる者への対応等
(残業代)
1 この時間は労働時間ですよね?
2 この固定残業代、歩合給は無効ですよね?
3 私は管理監督者ではありませんよね?
4 私に事業場外みなしは適用できないはずです。
5 そんな給与変更について同意していませんし、説明を受けていません。
6 未払い残業代の遅延損害金は14.6%で支払ってください。

※ 見逃し配信期間:11/15(金)~11/28(木)
会場でも自宅でも、お好きな方で受講可能です!
見逃し配信もございますので、当日受講した方も受講できなかった方も、申込者は全員視聴可能です!
※配信期間中のお申込みも承ります。
受講料 一般のお客様:14,300円(税抜価格 13,000円)
ご購読者様ならびに会員の皆様:12,100 円(税抜価格 11,000 円)
(※「労働基準広報」「先見労務管理」「労働安全衛生広報」「建設労務安全」ご購読者様、
 及び、ビジネススクール会員様が対象の価格となります)


※ ビジネススクール会員様の受講料の割引価格は、個人会員様は受講者1名様のみ、法人会員様は受講者3名様までの適用とさせていただきます。
定員 -
申込方法 下記の申込PDFファイルに必要事項をご記入の上、FAXにてお申込みいただくか、『本セミナーのお申し込み』から入力フォームに入力の上ご送信ください。 PDFを見る
支払方法 受付後、請求書と振込用紙を郵送いたします。開催日前日までにお振込みください。
※キャンセルについては10月30日(水)までにご連絡ください。

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ステータス 申込受付中

主催

株式会社労働調査会 東京支社

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